redakcja HRowni

Pracownik na fali – rekordowe inwestycje w technologie

Jeszcze nigdy nie inwestowano tak dużych pieniędzy w oprogramowanie wspierające zarządzanie pracownikami. W ubiegłym roku spółki dostarczające takie rozwiązania pozyskały z rynku 2,4 miliarda dolarów. W tym roku może paść kolejny rekord. Tylko w I kwartale br. inwestorzy wyłożyli 591 mln dolarów. To niemal dwa razy więcej niż w analogicznym okresie 2014 r. Inwestorzy chętnie […]

Rozmowa o żałobie w miejscu pracy

Choć śmierć to trudny temat, warto o niej rozmawiać. Jest obecna w naszym życiu i niesie ze sobą szereg konsekwencji. Nie sposób zakładać, że zespół współpracowników takie zdarzenie jak śmierć może ominąć. Jednym z zadań Fundacji NAGLE SAMI jest „oswajanie” tematu żałoby i straty, kształtowanie świadomości społecznej w tym obszarze. Projekt NAGLE ZMIANA otwiera przestrzeń […]

Rośnie rola działów HR w firmach

Działy HR coraz częściej włączane są do procesów zarządzania przedsiębiorstwami. Zyskują wpływ na strategię firmy, wyznaczają cele i dostosowują misję organizacji do sposobu zarządzania personelem. Trend ten będzie coraz wyraźniejszy, bo rynek pracy powoli staje się rynkiem pracownika. Zaawansowanie strategie HR, które dotychczas były domeną największych przedsiębiorstw, stosują coraz mniejsze organizacje.