Powiązane Artykuły
Lista artykułów
Feedback po rozmowie kwalifikacyjnej jako podstawowa potrzeba kandydata. Jak brak informacji zwrotne
Idziesz na ostatni etap procesu rekrutacyjnego do dużej firmy FMCG. Poziom stresu sięga sufitu, a Twoje ręce dygoczą niczym ręce alpinisty na Mont Everest. Rozmowa trwa ponad godzinę i jest bardzo rzeczowa. W miarę postępu rozmowy,...
Feedforward – inspiracja zamiast oceny
Feedforward to jak sama nazwa wskazuje dokładne przeciwieństwo feedbacku. Mimo, że także stanowi rodzaj informacji zwrotnej, pr...
Feedback - nie taki straszny
Udzielanie informacji zwrotnej jest chyba równie trudne jak jej przyjmowanie. W jednym i drugim przypadku mamy do czynienia z zagrożeniem błędnej interpretacji przekazu. Właśnie dlatego chciałabym zwr&oacu...
„Bardzo dziękuję za informacje, jestem pod wrażeniem procesu, rzadko otrzymuje się jakikolwiek
Naturalnym w procesie interakcji międzyludzkich jest oczekiwanie odpowiedzi w trakcie prowadzonej komunikacji dwukierunkowej. Nadawca przekazuje wiadomość do odbiorcy oczekując reakcji z jego strony. W lite...
Feedback, czyli trudna sztuka mówienia nie
Rekrutacja, której głównym fundamentem jest praca z ludźmi oraz dla ludzi, ma oczywiście na celu zatrudnienie odpowiedniej osoby w odpowiednim miejscu. ...
